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集团开展节前走访慰问等活动

董事长、总裁靳照看望老干部、优秀员工家属等
首批终身员工父母收到孝心红包

 

靳照走访看望退离休老干部

 

本报讯 新春佳节即将来临,节日的氛围也越来越浓。连日来,公司领导先后开展节前慰问活动,给老干部、优秀困难职工家庭等送去新春的问候和祝福,带去公司的关怀和温暖。

11722日,集团董事长、总裁靳照先后走访慰问部分公司退离休老干部、优秀员工家属、终身员工和困难职工,为他们送去节日的祝福和慰问品、慰问金等,集团副总裁张玉东、集团工会主席焦研一同参加了慰问。

在退休老干部丁元和家中,靳照详细了解老同志的日常生活,亲切关心他的身体情况,感谢他为公司做出的贡献,并认真听取了老同志对公司战略发展、经营管理的建议和意见,希望他保重身体,发挥余热,继续关注和支持公司的各项工作,继续多提宝贵意见。

优秀员工家属走访中,董事长靳照详细询问了员工母亲身体恢复情况,嘱托其放宽心,好好养病,过一个平安年。终身员工费洪堂家庭走访中,靳照为他们送去了慰问品和慰问金,告诉他们生活上有困难可以向公司提,并当场表示,终身员工家庭过节基本生活有困难的,一律由公司承担。

在终身员工潘明家中,靳照认真了解其家庭情况后,鼓励他正在读书的女儿好好学习,掌握更好的专业技能,希望她学成之后能为家庭和社会做更大的贡献,让生活过的更加幸福美好。走访中员工和家属纷纷对公司的关心和帮助表示了真诚的感谢!

 

 靳照同终身员工潘明一家亲切交谈

 

首批终身员工父母收到孝心红包

 

120,集团党委书记、常务副总裁齐延丽来到两城镇程家沟子村走访看望了包联村困难群众家庭,代表公司为他们送去了节日慰问金及面粉等慰问品,并鼓励他们坚定信心,努力奋斗,早日战胜困难。

2013年,公司评选出首批30名日百终身员工,这些干部员工多年来在各方面为公司做出了突出贡献,评选为日百终身员工就是对他们做出成绩的充分肯定。公司十分关心终身员工个人工作及家庭生活,不仅本人享受额外的政治经济待遇,父母子女等亲人也享有相应的待遇。

首批终身员工发布后,公司领导高度重视各项待遇执行落实情况,据统计,评选后半年以来,已为首批终身员工发放各项福利近20万元。这是评选后的第一个春节,123日,集团工会副主席陈常美代表公司,为首批终身员工父母送去了节日的祝福,并为他们送去春节孝心红包。

公司各级领导还分别对其他部分退离休老干部,长期驻外、优秀、困难员工家庭,帮扶困难户等进行了走访慰问,给他们送去了公司的问候和祝福。

另外,节日来临,公司高度重视节日期间安全工作,集团安全委员会发布通知,要求做好看一段视频,做一次安全教育,组织一次消防疏散演练;加强巡视、检查,把安全经营落实到位。各公司、门店和部门纷纷开展安全自查、消防演练等工作,认真做好各项节日安全工作。

        本报记者 袁启

 

 
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