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徐矿总医院党委:抓党建夯实根基 树品牌凝心聚力

徐矿总医院党委求真务实、力争上游,抓党建、促党建、重引领、创亮点,主动适应新形势,在改革中创新,在发展中进步,促进各项工作持续稳定发展。为迎接集团第八次党代会召开,该院党委以“发展高质量、迎接党代会”为主题,开展系列献礼活动,营造了聚人心、促发展、保稳定的良好氛围。

抓党建 夯实根基促发展

徐矿总医院人才济济,党员队伍壮大,至今年初,党员443名,占全院职工总数的30.3%。该院党委为全面加强党的建设,更好地管理党员和教育,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,进行组织框架调整。

首先,调整基层党组织设置。该院党委针对部分党支部人员多,难以正常开展工作的实际,在充分调研的基础上,撤销了原来的8个党支部,成立了6个党总支、19个党支部,将党组织建立在基层,充分发挥职能作用,并完成了党总支和党支部的选举工作。优化基层党组织设置,有利于稳固医院的基层党组织建设,有利于发挥基层党员的先锋作用,有利于加强党员教育管理,有利于增强党组织的凝聚力和战斗力。通过党组织的优化,强化了党组织为人民服务的理念,使党员和党组织关系更加密切。

其次,建立院党建工作微信群。由于医院工作的特殊性,党员集中开展活动不便,党建工作微信群的建立,顺应了信息化时代的发展要求,实现了党组织和党员的“网络化管理”,增进了党支部与党员之间的沟通交流,使党建工作更加“接地气”。 各党总支、党支部书记通过微信群将所见所闻、工作现场进行“直播”,分享在群内。目前,微信群成了院党委工作和党支部生活的平台,大家对各党总支、党支部书记的咨询事项等做到及时回应,促进了各项工作快速开展,激发了党组织的向心力。

重引领 发挥作用聚合力

为深入学习贯彻党的十九大精神,徐矿总医院召开专题宣讲报告会,开展“亮身份、做承诺、树形象”活动,不断彰显党员的先锋模范作用;积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引领“三甲”创佳绩;注重党建宣传工作,坚持“五满”引领,宣传、党建两手抓。

深入开展“亮身份、做承诺、树形象”活动。该院全体党员在工作期间佩戴党徽、承诺践诺、树立良好形象,亮明共产党员身份,做到以身作则、率先垂范。提醒党员无论什么情况下铭记党员身份,履行党员义务,践行党的宗旨,密切群众关系,自觉接受群众监督,时刻以合格党员的标准要求自己,真正发挥“一名党员就是一面旗帜”的示范引领作用。

扎实开展“两学一做”学习教育,引领“三甲”建设创佳绩。去年下半年,该院创“三甲”进入了冲刺阶段,这也是医院积极推进“两学一做”学习教育,迎接“三甲”医院评审的关键时刻。为了进一步激发党员争当先锋的工作热情,该院党委结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,发布了《共产党员“发挥作用当先锋,凝心聚力创三甲”倡议书》。全院党员干部争当表率,践行 “为共产主义奋斗终身”的入党誓词,使得“三甲医院”创建成功。同时,该院党委获得了集团 “先进党委”荣誉。

坚持以“五满”引领做好宣传思想工作。该院宣传思想工作结合医院工作特点,在文化建设、党风廉政建设、“家”文化建设以及行风建设等方面,找准宣传思想工作与业务工作有机结合的切入点,创造性地开展医院宣传思想工作,积极探索新途径。紧紧围绕集团领导冯兴振提出的“五满”要求,充分利用网站、公众号、报刊等媒介宣传党建工作,营造了良好的党建舆论氛围。在集团宣传思想工作会议上,该院党委被评为“宣传思想工作先进单位”,其《“手机报”在医院宣传工作中的运用》荣获“优秀创新成果”奖。

严作风 理想信念再坚定

徐矿总医院从党风廉政建设入手,全面落实党风廉政建设责任制。先后召开作风建设专题学习讨论会、年度干部述职述廉大会、解放思想大讨论专题学习会;深入开展“三讲”教育,定期召开领导班子民主生活会、中心组学习会,组织党性实践教育活动等。

积极贯彻落实集团党委“讲大局、讲规矩、讲责任”教育部署,召开了“三讲”教育动员大会、“三讲”专题党课和各党支部及党小组会议,加强了党员干部作风建设,时刻提醒各级党员干部“不忘初心、牢记使命”。通过教育活动的不断深入,促使党员干部作风有转变,工作方法有改进,经营效果有提升,提高了党员干部的工作能力。

全面落实从严治党,加强作风建设。党的十九大提出“只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着,深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,才能跳出历史周期律,确保党和国家长治久安。”为此,该院邀请检察院领导来院为党员干部开展警示教育,还组织部分党员干部到公海710官方看守所现场接受警示教育,淮海医院管理集团纪委书记、院党委委员、纪委书记孟昭领为党员干部讲述廉洁故事,剖析典型案例,增强大家的政治意识、法制意识,做到远离回扣,廉洁行医。为了响应省纪委“以案促廉”警示教育号召,该院印发了《廉洁行医口袋书》,将相关法律法规、规范规定和典型案例摘录其中,做到人手一书,坚定不移地推动从严治党,加大党风廉政建设及反腐败工作力度,不断增强干部职工拒腐防变的能力。

开展党性实践教育活动。党性教育是每一位党员正心修身的必修课,它是党内思想教育的核心,也是作风建设中的一项重要内容。该院党委每年定期组织部分党员到贾汪区马庄村、山东孟良崮等邻近地区开展“红色之旅”教育活动,使党员在工作中解放思想,主动担当作为,传承红色基因,为医院的高质量发展奉献力量。

献爱心 传递弘扬正能量

徐矿总医院努力打造温馨和谐、积极向上的企业医院文化,“走访转”活动和党员志愿者义诊服务形成常态化。

积极开展“走访转”活动。该院领导班子心中装着职工和困难党员,新春佳节走访院内值班人员和退休老干部, “七一”慰问生活困难党员。同时,走进基层、走进职工、走进困难群体,访民情、访问题、访对策,通过深入开展“走访转”活动,增强了党组织和党员领导干部的责任感。同时,认真查摆问题,多方征求意见,提出解决对策,让干部职工坚定信心,对医院的未来发展充满希望。

开展党员志愿者义诊服务。党员志愿者以实际行动践行党的群众路线,发挥所长推动医院服务型党组织建设,通过开展义诊服务,党员志愿者锤炼了党性,在发挥先锋模范作用的同时,搭建起了医院党组织与人民群众沟通的桥梁。

 


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